CDI - L’association Le Nombril du Monde recrute un directeur délégué (h/f)

Depuis 1990, la Légende du Nombril du Monde, née de la rencontre du conteur Yannick Jaulin et de la population de Pougne-Hérisson (79), irrigue le territoire de Gâtine et lui a donné une visibilité bien au-delà de ses propres frontières, notamment grâce à son festival biennal.

En 2004, ouvre le jardin des Histoires et l’association Le Nombril du Monde se dote d’une équipe professionnelle qui fait de cet endroit un lieu culturel atypique en milieu rural et un pôle reconnu du conte et des arts de la parole. En 2015, le Nombril du Monde écrit un nouvel acte de son projet autour de 4 pôles d’activités (touristique, culturel, pédagogique, accompagnement professionnel des conteurs), piliers de sa structuration et de son développement.

Environ 10 000 personnes fréquentent le site tous les ans. La période 2018-2020 sera marquée par la consolidation et le développement du projet et par une transmission de l’outil sereine et pérenne. Ainsi les actions prioritaires tourneront autour de trois grands travaux : 1. Le Cordon (nouvel espace d’accueil) comme outil d’une nouvelle économie solidaire et créative / 2. Le jardin vivant comme pépinière de publics / 3. Avenir et transmission : vers une nouvelle organisation institutionnelle et fonctionnelle, au service d’un nouveau projet.

MISSIONS

Sous la responsabilité du Conseil d’Administration, en collaboration avec la Direction Artistique, le Directeur Délégué aura pour missions principales la mise en œuvre de la stratégie de développement de l’association, l’animation de l’équipe professionnelle, la gestion administrative et financière de la structure.

Stratégie, développement et animation

Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie et des axes de développement en lien et en accord avec le Conseil d’Administration et la direction artistique : phasage, animation, coordination et organisation humaine et matérielle
Évaluation et report régulier de l’avancée des projets auprès du Conseil d’Administration et des partenaires publics
Représentation et lien avec les partenaires artistiques, culturels, touristiques, pédagogiques et politiques du territoire

Finances

Réalisation et suivi du budget prévisionnel global et analytique
Établissement et suivi du plan d’investissement et du plan de financement en fonction des projets
Consolidation et développement des ressources financières en lien avec les partenaires publics et les mécènes

Management de l’équipe professionnelle

Animation et planification, organisation et accompagnement du travail de l’équipe
Gestion des ressources humaines : entretiens individuels, objectifs, évaluation, projets professionnels et formations
Respect et suivi de la réglementation et du droit social
Evaluation des besoins en personnel
Mise en oeuvre des recrutements

Administration

Négociation des contrats (prestations, cessions, coproductions)
Montage et suivi des dossiers de subvention
Suivi et développement des dispositifs d’accompagnement professionnel des conteurs

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PROFIL & COMPÉTENCES

Diplôme

Bac +3 minimum ou équivalent dans le domaine de l’administration et de la gestion des entreprises (spécialités structures culturelles ou socio-culturelles appréciées)

Expériences exigées

Expérience dans le développement et la gestion de projets
Expérience dans l’encadrement et la gestion du personnel
Expérience dans l’événementiel culturel
Expérience dans le secteur associatif

Savoirs faire

Très bonne maîtrise des outils de gestion financière
Très bonne maîtrise des méthodes de management et de gestion des ressources humaines
Forte capacité organisationnelle
Capacité d’analyse et de synthèse

Savoirs être

Forte polyvalence
Capacité à travailler en équipe
Forte capacité d’écoute et disponibilité
Sens de l’initiative, réactivité, autonomie
Très bon sens du relationnel, de l’accueil et de la communication

Connaissances

Connaissance des réseaux touristiques, éducatifs et culturels
Connaissance des réseaux de financement public et privé
Connaissances en gestion d’Etablissements Recevant du Public
Connaissances en bureautique

CONDITIONS

Statut cadre, salaire selon la grille de la convention collective des entreprises artistiques et culturelles, Groupe 1
Poste en CDI, forfait jour annualisé (période d’essai de 4 mois)
Basé à Pougne-Hérisson (79)
Déplacements possibles (permis B exigé) à l’échelle du Département et de la Région
Poste à pourvoir le 25 février 2019

CANDIDATURE

Envoyez votre lettre de motivation et CV avant le 22 novembre 2018 à Monsieur Jean-François Bacle, Président Le Nombril du Monde / 7 rue des Merveilles / 79 130 POUGNE-HÉRISSON ou administration@nombril.com

Renseignements complémentaires : 05 49 64 84 69 – administration@nombril.com – www.nombril.com

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Rubrique « Bons plans »

Photo de Olivier Darriberegabe tirée de la page Facebook du Nombril du Monde.